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Igualdad de Oportunidades de Empleo, Acción Afirmativa y Política y Procedimientos contra la Discriminación

El Poder Judicial de Nueva Jersey se ha dedicado a los principios y las metas de equidad, igualdad, cortesía y respeto hacia todos los individuos, que son la piedra angular de las actividades y operaciones en el sistema judicial y expresan el compromiso del Poder Judicial a la igualdad de acuerdo con la ley y la equidad en la administración de justicia. Estos principios de equidad e igualdad de oportunidades se aplican a los empleados, solicitantes de empleo, voluntarios y otros miembros del público que entren en contacto con el sistema judicial.

Preguntas comunes

¿Tiene el Poder Judicial una política escrita sobre la Igualdad de Oportunidades de Empleo, la Acción Afirmativa y en Contra de la Discriminación?

Sí. Haga clic aquí para leer la Manifestación de la Política del Poder Judicial.

¿Qué puedo hacer si creo que me han tratado de una forma discriminatoria, en violación de la política del Poder Judicial sobre la Igualdad de Oportunidades de Empleo, la Acción Afirmativa y en Contra de la Discriminación?

Las personas que alegan un tratamiento discriminatorio pueden presentar una denuncia formal con el Poder Judicial por medio del formulario de denuncia incluido aquí (en inglés). Este formulario de denuncia se puede llenar en su computadora y puede imprimirlo y enviarlo por correo a la oficina apropiada del Poder Judicial. Nota: Las demandas, pedimentos y demás papeles presentados al tribunal deben estar en inglés.

¿Dónde envío el formulario de denuncia que he llenado?

Para asuntos que tienen que ver con la Oficina Administrativa de los Tribunales o las Oficinas Centrales de los Secretarios (es decir, el Secretario del Tribunal Superior, el Secretario del Tribunal de Asuntos Tributarios, el Secretario de la División de Apelaciones o el Secretario de la Corte Suprema), el formulario de denuncia que ha llenado se debe remitir a:

Tonya Hopson, Chief, Judiciary EEO/AA Officer (Funcionario Principal de EEO/AA)
Administrative Office of the Courts (Oficina Administrativa de los Tribunales)
Hughes Justice Complex 25 W. Market Street – PO Box 037
EEO/AA Unit, 3rd Fl., North Wing
Trenton, NJ 08625
(609) 633-6537

Si el tratamiento injusto que se alega ocurrió en la vecindad o el condado, el formulario se debe remitir al Funcionario de EEO/AA de la Vecindad.

¿Qué harán con mi denuncia?

Asignarán a un investigador para que investigue la denuncia y someta un informe formal que incluirá sus conclusiones y recomendaciones basadas en los hechos descubiertos en la investigación. En los asuntos que tienen que ver con la Oficina Administrativa de los Tribunales o las Oficinas Centrales de los Secretarios, se dará el informe al Director Administrativo de los Tribunales quien emitirá una determinación con respecto a la denuncia. En los asuntos que tienen que ver con las vecindades, se dará el informe al Juez Supervisor de los Jueces para que haga una determinación.

¿A quién puedo llamar si tengo otras preguntas?

Si usted tiene preguntas sobre el Tratamiento equitativo, haga clic aquí para obtener una lista de contactos en su condado o vecindad.

Si tiene preguntas sobre el proceso de denuncia en contra de la discriminación, comuníquese o bien con el Funcionario de EEO/AA de la Vecindad o con la Oficina Central, Unidad EEO/AA llamando al (609) 633-6537./p>

Para obtener información adicional sobre las políticas y los procedimientos relativos a la Igualdad de Oportunidades de Empleo y Acción Afirmativa comuníquese o bien con el Funcionario de Acción Afirmativa o el Funcionario de EEO/AA de la Vecindad.

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